COMMENT APPRÉHENDER ET SORTIR DE LA CRISE
Crise de COVID-19 une leçon pour toute l’humanité
Nous avons écrit ce manuel dans le but de prévenir les agents économiques « Ménages, Entreprises, et Gouvernements) du monde entier de bien se préparer aux crises à venir, car les crises ne cesseront jamais de venir sous différentes formes.
Nous sommes sans ignorer que la crise fait partie de la vie de l’homme et rien n’est stable sur terre, surtout avec la nouvelle technologie où tout bouge à la vitesse de croisière.Cet ouvrage est le fruit des recherches menées sur différentes crises.
Nous y avons donné différentes pistes de solutions pour appréhender, prévenir et gérer les crises à venir afin de s’en sortir et être capable de faire face aux effets collatéraux des crises.
Joseph NTITEGEKA est Licencié en Gestion financière de la Faculté de Sciences Economiques et de Gestion de l’Université de Lubumbashi.
Il est aussi Chercheur indépendant, Analyste, Business Advisor et Formateur en matière d’affaires.
Fiche technique
- Auteur
- JOSEPH NTITEGEKA
- Langue
- Français
- Éditeur
- Éditions universitaires européennes
30 autres produits dans la même catégorie :
Voir toutStyles de leadership et performance organisationnelle du travail
- Nouveau
Gestion du stress parmi le personnel des bibliothèques de l'Université chrétienne d'Ouganda
- Nouveau
Styles Et Pratiques De Gestion De La Scène Au Nigeria Et À L'étranger
- Nouveau
Planifier sa production végétale du type familial en trois étapes
- Nouveau
Le management des ressources humaines par l'IE et le DP
- Nouveau
Administration des voies navigables du Nigeria avant 1900
- Nouveau
Évaluation des installations sanitaires dans le camp de déplacés d'Eyn, dans l'État de Borno, à Maiduguri
- Nouveau
La réussite de la stratégie de digitalisation des ressources humaines
- Nouveau
Performance des projets de développement des circonscriptions au Kenya
- Nouveau
Du leader aux suiveurs : à la recherche d'une coopération idéale
- Nouveau
L'audit comptable et financier dans les cabinets d'audit au Maroc
- Nouveau
LE BIEN-ÊTRE DES EMPLOYÉS ET SON IMPACT SUR LA PERFORMANCE DE L'ORGANISATION
- Nouveau
Influence de la motivation sur les performances professionnelles des formateurs en gestion d'entreprise nigérians
- Nouveau